大学生一周上六天课本身不直接构成违法。分析：从法律角度看，我国现行法律并未明确规定大学生每周的上课天数，因此学校安排一周上六天课并不直接违反法律规定。但需注意，若学校违反了教育部门的相关规定或合同约定（如全日制学生应保证一定的休息日），或因此侵犯了学生的合法权益（如过度加班式学习影响健康），则可能构成违规或需承担相应法律责任。提醒：若学生因此出现身心健康严重受损的现象，如普遍出现过度疲劳、心理压力过大等问题，应及时寻求教育主管部门或法律专业人士的帮助。
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具体操作：1.内部沟通：学生可集体或代表向学校教务处提出意见，说明一周上六天课可能带来的负面影响，请求调整课程安排。2.教育主管部门投诉：若学校不予理睬，学生可向当地教育部门或高等教育管理部门投诉，附上相关证据材料。3.法律途径：若学校行为涉及合同违约（如招生简章承诺的上课时间与实际不符），学生可咨询律师，准备相关证据材料，考虑提起民事诉讼，要求学校赔偿损失或调整课程安排。在此过程中，保持冷静，依法维权是关键。以上内容仅供参考，具体法律事务需咨询专业律师。
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处理方式：从法律角度，对于大学生一周上六天课的问题，常见的处理方式包括：向学校教务处反映并寻求调整；向教育主管部门投诉；若涉及合同违约，可考虑通过法律途径维护自身权益。选择建议：学生应先尝试与学校内部沟通解决，若无效再向上级部门反映。若涉及法律纠纷，应咨询专业律师后谨慎决定。